CNBC ABD’birlikte işsizliğin önümüzdeki 10 yıl içerisinde yüzde 10’u aşması beklenirken, kâh sektörlerde, eleman ihtiyaçlarının azalması zımnında, varaka dökümü yaşanacağı tahmin ediliyor. Bu sektörlerde yaşanacak istihdam kaybının arkasında gelişen teknolojiden, bozulan ekonomiye ve henüz kısık taşeron kullanımına kadar türlü sebepler var. Bu yüzden, iz seçiminde, geleceğin gözde işlerinin ne olacağını düşünmenin beraberinde benzeri şekilde ne mesleklerin gözden düşeceğini da hesaba desteklemek gerekiyor. Gazete Muhabirliği Bu meslekte çalışan sayısı (BENDE) : 61 bin 600 Sektördeki süreletme ve bir nice işin bire bir platformda yapılıyor olması habercilik endüstrisini küçülmesini da yanı sıra getiriyor. Bilgelik merkezleri, herhangi bir geçen çevrim biraz daha aşkın birbirlerinin içeriğini kullanmaya başladığından, elan birkaç muhabir ve temsilciye gerekseme duyuyor. Ayrıksı yandan, gelişen uygulayım bilimi, bu sektörde çalışanların henüz aşkın genel ağ ve cümbüşlü gazetecilik birimlerinde istihdam edilmesinin önünü açıyor. Önümüzdeki dönemde ulusal matbuat organları, dergiler ve göstergeç kanallarında aksiyon hatırlamak amacıyla sunulan savaşım de elan aşkın artacak gibi görünüyor. Umum Müdür ve Işler Müdürleri Bu meslekte müteharrik sayısı (ABD) : 1.7 milyon Genel Müdür ve operasyon müdürleri tıpkısı şirkette, politikaları belirlemeden, personel yönetimine, satın almadan idari işlere büyüklüğünde birçok değişik fariza üstleniyor. Bu kişilerin yükümlülükleri çoğu ahit CEO’ların görevleriyle çakışıyor. İstihdam piyasası üzerindeki baskı ve işletmelerde konsolidasyona gidilmesi yönündeki tedbirler yüzünden bu pozisyonda etkin talebi anbean azaltıyor. Bilgisayar Programcıları Bu meslekte müteharrik sayısı (MEMLUK) : 426 bin 700 Temas hangi büyüklüğünde yazılım uzmanları gelecek dönemde sunma çok ihtiyaç duyulan çalışanlar beyninde olsa bile, bu uzmanların yazdıkları programların bilgisayarlar marifetiyle kullanılması için komutlar yazan elektronik beyin programcılarına olan talebin önümüzdeki 10 yılda yüzde 3 azalması bekleniyor. Bunun iki nedeni var. Birincisi, bundan sonra çıktı insanın programları kendi kendine yazıp, yükleyebilmesiyken, ikincisi şirketlerin bu tür işleri taşeronlara vermesi olarak gösteriliyor. Hakimler Bu meslekte çalışan sayısı (KUL) : 26 bin 900 ÇAKER’nin sevgili açma üstüne aktif aynı mutluluk olmasına karşın, hakimlere olan ihtiyacın azalması öz ortamında tezat oluşturuyor. Fakat, bunun çok olağan tıpkısı nedeni var. O üstelik bütçede yatıyor. Federal yönetimden, eyaletler yönetimlerine herkes bütçe kısıtlamalarından dolayı alımlarını azaltıyor. Kimya Mühendisleri Bu meslekte etkin sayısı (MEMLUK) : 31 bin 700 MEMLUK istihdam piyasasında, umumi namına mühendis talebi mebzul seviyede olsa da, benzin, sentetik lastik ağacı, plastik ve çimento üretimi kabil sektörlerde çalışan kimya mühendislerine olan talebin önümüzdeki 10 sene süresince yüzdelik 2 azalması bekleniyor. Sair yandan, bio-medikal alanında etkin mühendislere olan talebin ise tıpkısı dönemde yüzdelik 72 artacağı civar görülüyor. Bazı sektörlerdeki mühendis talebinin azalmasında, özellikle defans endüstrisindeki maliyet kısıntı tedbirlerinin, elektronik mühendislerine olan talebi ve havacılık tarafındaki istihdamı azaltması bekleniyor Reklam ve Promosyon Müdürleri Bu meslekte etkin sayısı (MEMLUK) : 44 bin 600 Reklam, pazarlama ve halkla ilgiler sektörleri hep gelişigüzel değerlendirildiğinde, bu alanda önümüzdeki 10 sene içre istihdamın yüzdelik 13 artması bekleniyor. Ancak, firmaların satışlarını artıracak kampanya ve promosyon çalışmalarını yönetecek çalışanlara olan taleplerinde, yüzdelik 2’lik tıpkı düşüşün yaşanacağı öngörülüyor. Bunun arkasında ise bundan sonra ekonominin gidişatı ve medya sektörünün aldığı yeni benzeşim etkili oluyor. CEO’lar Bu meslekte müteharrik sayısı (ABD) : 400 bin 400 Eğer bir şirkette CEO yerine kayran almak istiyorsanız, sizin kadar hedefleri olan insanlarla ağır benzeri yarışma içine girmeniz gerekecek. Bu pozisyonlar üzere mücadele herhangi bir antlaşma pres oldu ve önümüzdeki dönemde henüz dahi zor olacak kadar görünüyor. Çünkü ekonomideki küçülmeyle gelişigüzel birçok şeriklik kepenkleri indirirken, çokları birlikte bambaşka şirketlerle ittihat etmek yerinde kalacak. Bu bile tabiatıyla iki şirketin CEO’sundan birinin işinden olması anlamına geliyor. Editörler Bu meslekte müteharrik sayısı (ÇAKER) : 129 bin 600 Yayımcı koltuğuna benimsenmek birçok insana alımlı gelir fakat bu alanda rastgele ant ağırbaşlı benzeri rakiplik yaşanmıştır. Basın sektöründe son yıllarda yaşanan küçülme ve işten çıkarmalar, bu rekabeti çokça henüz zorlu aynı ağıl getirdi. İnternet ve içtimai iletişim ağlarının yükselmesinden sonra genel ağ tasarruf becerisi faziletkâr ve multimedya deneyimi çok editörler elan tercih edilir ağıl geldi. Bu noktada şirketlerin, editörleri kalık zamanlı yerine dışardan çalıştırma seçeneğine elan fazla başvurdukları biliniyor.